تقديم إجازة أمومة ومزايا متساوية للرجال والنساء

معادلة إجازة الأمومة وبدل الأسرة للرجال والنساء – www.legallaw.ul.edu.lb.pdf

في شهر شباط/ فبراير 2000، أصدرت المحكمة العليا قراراً يساوي بين الأفراد المؤمَّنين (رجالاً ونساءً) بخصوص تقديمات الأمومة والصحّة، وكذلك التعويضات العائلية التي يقدّمها صندوق الضمان الاجتماعي. قبل التعديل، كان الرجال المؤمَّنون وحدهم يحصلون على التقديمات الصحية والتعويضات العائلية، وقادرين على توسيعها لتطال الزوجة والعائلة. وبعد إقرار التعديل، مُنحت النساء الحقوق عينها التي كانت للرجال المؤمَّنين.